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Psicólogo Clinico II – Avaliador ABA

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Acolher a família após o conhecimento do diagnóstico TEA (Transtorno do Espectro Autista), realizando a orientação dos familiares com relação ao diagnóstico. Após o acolhimento o profissional realiza a anamnese do paciente e a aplicação do protocolo para a elaboração do plano de ensino individual (PEI) do paciente assistido com objetivo de oferecer um tratamento adequado, com foco na potencialização dos comportamentos positivos e minimização dos comportamentos negativos, proporcionando a satisfação e qualidade de vida do cliente e de sua família.

Responsabilidades e atribuições

  • Realiza o acolhimento dos pais / responsáveis pelo paciente para a inclusão na clínica NTI
  • Realiza a anamnese dos pacientes incluídos na clínica NTI, 
  • Aplica o protocolo necessário para analise clinica de acordo com cada paciente.
  • Coletar, planejar e direcionar as intervenções clínicas por meio de instrumentos/protocolos, para a avaliação das habilidades comportamentais do paciente
  • Elaborar o plano de ensino individual (PEI) de acordo com o resultado obtidos na avaliação de cada paciente com TEA
  • Realizar devolutiva clínica para os pais e ou responsáveis sobre o PEI do paciente
  • Apresentar o psicólogo clínico I que irá aplicar os protocolos dos programas estabelecido no PEI.
  • Realiza o acompanhamento e análise dos registros das intervenções, aplicação dos protocolos e materiais produzidos pelo psicólogo clínico I para direcionamento clínico.
  • Confeccionar relatórios de avaliação do cliente após a discussão clínica dos atendimentos realizados pelo psicólogo clinico I que aplicou os programas.
  • Reavaliar o plano de ensino individual (PEI), a cada seis meses, possibilitando identificar as áreas e/ou repertórios desenvolvidos e adaptar e/ou replanejar o tratamento, considerando não apenas as reavaliações do paciente pela equipe, mas também as necessidades e melhoras trazidas pelos familiares e/ou responsáveis
  • Garantir a disponibilidade de horários necessários em agenda na clínica de acordo com sua função.
  • Avaliar a demanda trazida pelo psicólogo clinico I referente manejo do comportamento do paciente na escola ou casa.
  • Participar dos estudos de caso com a equipe multidisciplinar
  • Ler a ata gerada nas reuniões de orientação e realizar tarefas combinadas antes dos próximos atendimentos ou acompanhamento
  • Manter preenchidos e atualizados os registros no prontuário eletrônico do paciente, registrando as informações dos atendimentos prestados utilizando as máscaras e funções adequados para cada tipo de atendimento e processo
  • Conhecer e atuar conforme os protocolos, instruções de trabalho e documentos da qualidade da função ao qual será designado
  • Realizar grupos terapêuticos com os familiares
  • Atuar na equipe de maneira resolutiva, proativa e humanizada
  • Respeitar as determinações do Código de Conduta da Unimed SJCampos

Requisitos e qualificações

✅Graduação completa em Psicologia com CRP ativo

✅Necessário possuir a Pós em Análise do Comportamento e ter a experiência como avaliador (a).

✅Desejável conhecimento e formação em VBMAPP.

✅Experiência com atendimento TEA será um diferencial.

Informações adicionais

  • Horário de trabalho: Segunda à sexta-feira das 10h às 19h
  • Local de trabalho: NAIS

Benefícios 

🚑Plano de Saúde Unimed Viver Bem Enfermaria (exclusivo colaborador)

🦷Plano Odontológico Uniodonto após período de experiência 90 (noventa) dias (opcional) - (titular/dependentes)

🚌Vale Transporte

🥗Vale Refeição R$ 35,00 por dia útil

🏊‍♂️Clube de Campo ADC Embraer – Plano Família - Opcional

📌Seguro de Vida - Valor Integral subsidiado pela empresa

💊Descontos em Farmácias

📌Clube de benefícios Unimed SJC - Oferece descontos e experiências exclusivas para os clientes em diversos estabelecimentos.

📚Faculdade Unimed/Plataforma Conecte - Cursos Livres on-line gratuitos

💰Participação de resultados - De acordo com convenção coletiva do SECMESP

🥇PROP - Programa de Oportunidades (Recrutamento Interno)

🏆Programa de Premiação - (1 folga a cada semestre de acordo com cumprimento de metas)

🤰Auxílio Creche - (exclusivo para as mamães) - após retorno da licença maternidade até a criança completar 16 meses - (SECMESP)

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com RH e Gestor (a)
  3. Etapa 3: Teste Comportamental
  4. Etapa 4: Contratação

Cuidar de pessoas é algo que nos motiva diariamente

Cuidamos de pessoas há mais de 50 anos!💚

A Unimed São José dos Campos nasceu em 1971 com o objetivo de oferecer um atendimento médico de excelência, com eficiência, empatia e respeito as pessoas. Hoje, somos a maior operadora de saúde do Vale do Paraíba, com mais de 100 mil clientes e uma equipe de mais de 700 médicos cooperados.


Uma estrutura completa para todos(as)!

Cuidamos da saúde de nossos clientes de forma integral e acreditamos que prevenção e cuidado são essenciais para uma vida plena! Para isso, contamos com Laboratórios, Centros de Atendimento Médicos, Pronto Atendimento, Hospital Dia, NAIS/Viver Bem e o Santos Dumont Hospital, especializado em procedimentos cirúrgicos de alta e média complexidade. 


Entre os diferenciais da Unimed SJC está o Espaço NAIS/Viver Bem, dedicado à medicina preventiva, que conta com uma equipe multidisciplinar voltada para a promoção de ações e programas que visam a melhora da saúde e qualidade de vida.


Um time diverso e inclusivo!

A Unimed SJC preza pela promoção da diversidade e da inclusão dentro da organização, alinhada aos valores cooperativistas, que defendem enfaticamente uma sociedade mais justa e igualitária. Por isso, todos(as) são bem-vindos(as) à cooperativa, que tem o compromisso de se tornar cada vez mais plural, inclusiva e diversa. 



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